از مشاوران رازنامه بپرسيد
اسداله مستوفي
مشاوره مديريت
مشاهده پروفايل
پرسش از مشاور
فرشيد سيف
پرتال منابع انساني - نظام جامع منابع انساني - روانشناسي صنعتي و سازماني
مشاهده پروفايل
پرسش از مشاور
سيد علي شاه صاحبي
وكيل پايه يك دادگستري و مشاور حقوقي ، جزايي ، تجاري ، ملكي و خانواده
مشاهده پروفايل
پرسش از مشاور
دكتر رسول ياري فرد
آموزش و تحقيقات در حوزه هاي حسابداري و حسابرسي، امور مالياتي، كار و تامين اجتماعي و قوانين تجارت
مشاهده پروفايل
پرسش از مشاور
عبداله لطفي
بيمه (غير از تأمين اجتماعي) - روابط عمومي و بازاريابي
مشاهده پروفايل
پرسش از مشاور
محمدرضا (فرزاد) جهانشاهلو farzad jahanshahlou
مديريت امورمالي(حسابداري-بهاي تمام شده-تجزيه وتحليل صورتهاي مالي)
مشاهده پروفايل
پرسش از مشاور
سيدرضاحسيني Seyed Reza Hosseini
برندينگ،بازاريابي،خلاقيت،فروش
مشاهده پروفايل
پرسش از مشاور
عيسي ذوقي
مشاور بازرگاني،تحقيقات و مشاوره تحصيلي
مشاهده پروفايل
پرسش از مشاور
عباس اسدي
وكيل پايه يك عدليه و مشاورحقوقي در زمينه حقوقي ، جزائي،خانواده،قراردادهاي داخلي وبين المللي ،شركتها
مشاهده پروفايل
پرسش از مشاور
علي كاوه
مقررات مربوط به كاركنان دولت ،مرخصي،ماموريت،حقوق ومزايا،آموزش ،مكاتبات اداري،بيمه پايه و تكميلي
مشاهده پروفايل
پرسش از مشاور
حسين عزيزي نژاد
آموزش و تحقيقات ( در حوزه هاي اقتصاد،حسابداري و مديريت )-مديريت عمومي-بيمه و تامين اجتماعي
مشاهده پروفايل
پرسش از مشاور
محمدرضا سعادت نژاد
بازاريابي و فروش
مشاهده پروفايل
پرسش از مشاور
كمال زرندي
پورتالهاي سازماني - وب سايت
مشاهده پروفايل
پرسش از مشاور
غلامرضا نظري
مديريت سيستم ها و روشهاي سازماني
مشاهده پروفايل
پرسش از مشاور
عليرضا حاجيان
تحليلگر بازار بورس - پورتفوي گرداني و سبد گرداني براي شركتهاي حقوقي و اشخاص حقيقي
مشاهده پروفايل
پرسش از مشاور
سعيد ربيعي مجد Saeid Rabiei Majd
مشاوره ي حقوقي در زمينه: ثبت شركت هاتشكيل مجامع قانوني اخذ برند اخد كارت بازرگاني اخذ رتبه پيمانكاري
مشاهده پروفايل
پرسش از مشاور
حسين ابراهيمي
حوزه مشاوره كارآفريني
مشاهده پروفايل
پرسش از مشاور
علي خويه
سخنران، مدرس دانشگاه،مشاور،مجري ومحقق پروژه هاي مديريت،بازاريابي،استراتژِي،فروش،تبليغات،برند وخلاقيت
مشاهده پروفايل
پرسش از مشاور
علي اكبر جليلوند
منابع انساني و اداري- مديريت عامل
مشاهده پروفايل
پرسش از مشاور
دكترهادي معماري
مديريت كسب و كار- تحول شغلي - بازاريابي و فروش حرفه اي - ارتباطات موثر با ديگران-موفقيت در كسب وكار
مشاهده پروفايل
پرسش از مشاور
به خانواده مشاوران رازنامه بپیوندید
پرسش و پاسخ از رازنامه
استخدام
نظر شما چيست




[ مشاهده نتايج | نظرسنجي ها ]

آراء: 0 | نظرات: 0

جستجو در پورتال

نتايج جستجو

مشخصات کاربر/ پريناز قوچخاني
  • آذربايجان غربي شهر: خوي سوابق كاري: نحوه نوشتن نامه(ابلاغ) جهت انتصاب كارمندان
مشاوره/ سلام.چه موضوعاتي در مورد حسابداري براي پايان نامه مناسب است. ازكمكتان ممنون مي شم.نحوه انتخاب يك موضوع خوب چگونه است.
  • پرسش و پاسخ سلام.چه موضوعاتي در مورد حسابداري براي پايان نامه مناسب است. ازكمكتان ممنون مي شم.نحوه انتخاب يك موضوع خوب چگونه است.  ؟ باسلام درخصوص يك موضوع مناسب وخوب جهت پايان نامه ميتوانيد ضمن مطالعه پايان نامه ها وتحقيقات بعمل امده قبلي از تحقيقات پيشين و تاريخچه پژوهشهاي مرتبط با موضوع مطلع تا از انجام كارهاي تكراري خود داري و به موضوعات جديد و مطرح روز در دنيا و كشور بپردازيد . كاربردي بودن مو
  • مه ميتوانيد ضمن مطالعه پايان نامه ها وتحقيقات بعمل امده قبلي از تحقيقات پيشين و تاريخچه پژوهشهاي مرتبط با موضوع مطلع تا از انجام كارهاي تكراري خود داري و به موضوعات جديد و مطرح روز در دنيا و كشور بپردازيد . كاربردي بودن موضوع انتخابي نيز مي تواند در نوشتن يك پروپوزال مناسب و جذاب نقش مهمي داشته باشد لذا ودرخاتمه پيشنهاد ميگردد ضمن مراجعه به كتابخانه دانشگاه و نيز مطالعه سايت هاي مرتبط نسبت به انتخاب موضوعي جديد و كاربردي و غيرتكراري اهتمام ورزيد . موفقيتتان را ازدرگاه خداوند خواهانم . مستوفي
مشاوره/ با سلام وقتتون به خير من در حال نوشتن پايان نامه خود هستم به دنبال پرسش نامه در زمينه مديريت زمان و بهبود عملكرد مديران هستم ايا شما ميتوانيد در اين زمينه مرا ياري كنيد ؟ با تشكر فراوان
  • پرسش و پاسخ با سلام وقتتون به خير من در حال نوشتن پايان نامه خود هستم به دنبال پرسش نامه در زمينه مديريت زمان و بهبود عملكرد مديران هستم ايا شما ميتوانيد در اين زمينه مرا ياري كنيد ؟ با تشكر فراوان  ؟ سلام مبناي طراحي پرسش نامه براي هر موضوعي ،شناخت مباني پژوهش و سپس انتخاب مبناي پژوهش مي باشد .پس از انتخاب مبناي پژوهش(مدل) متغير ها استخراج شده و بر اساس آن پرسش نامه طراحي مي گردد.استفاده از پرس
  • سلام مبناي طراحي پرسش نامه براي هر موضوعي ،شناخت مباني پژوهش و سپس انتخاب مبناي پژوهش مي باشد .پس از انتخاب مبناي پژوهش(مدل) متغير ها استخراج شده و بر اساس آن پرسش نامه طراحي مي گردد.استفاده از پرسش نامه هاي از قبل طراحي شده ممكن است جواب گوي موضوع تحقيق شما نباشد لذا پيشنهاد مي كنم با شناخت متغير ها پرسشنامه خاص تحقيق خودتان را طراحي نمايد.سوالي هم داشتيد من باز هم در خدمت هستم.
مشاوره/ نحوه ي نوشتن دفاتر در ايران
مشاوره/ با سلام با تشكر از راهنمايي شما ياد آور مي شوم در پاسخ سوال من در رابطه با نحوه برخورد با تخلفات مشاور به ماده 17 آيين نامه تشخيص صلاحيت پيمانكاران اشاره كرديد در اين ماده آمده است -سازمان موظف است دستورالعمل مربوط (مربوط به رسيدگي به تخلفات ) را، حداكثر ظرف شش ماه پس از ابلاغ اين آيين نامه تهيه و تنظيم نمايد . دستورالعمل ياد شده شامل ، نحوه رسيدگي به تخلفات و جرائم مربوط از اخطاركتبي تا محروميت كامل از ارجاع كار و لغو گواهينامه تشخيص صلاحيت مي باشد.لطفا راهنمايي بفرمائيد چطور مي توانم آيين نامه مذكور را داشته باشم چراكه در مراجعه به سايت نتوانستم دستورالعمل ياد شده را در نحوه رسيدگي به جرايم پيدا كنمدر حالكه شش ماه از ابلاغ آيين نامه گذشته است ! .همه جا به ماده 17 اشاره شده اما آيين نامه آن كه احتمالا حاوي جزئيات نحوه رسيدگي است ،پيدا نشد .خواهش مي كنم چنانچه ممكن است يك نسخه از آنرا برايم ايميل كنيد يا راهنمااي بفرمائيد تا بتوان آنرا تهيه نمايم با تشكر فراوان
با سلام با تشكر از راهنمايي شما ياد آور مي شوم در پاسخ سوال من در رابطه با نحوه برخورد با تخلفات مشاور به ماده 17 آيين نامه تشخيص صلاحيت پيمانكاران اشاره كرديد در اين ماده آمده است -سازمان موظف است دستورالعمل مربوط (مربوط به رسيدگي به تخلفات ) را، حداكثر ظرف شش ماه پس از ابلاغ اين آيين نامه تهيه و تنظيم نمايد . دستورالعمل ياد شده شامل ، نحوه رسيدگي به تخلفات و جرائم مربوط از اخطاركتبي تا محروميت كامل از ارجاع كار و لغو گواهينامه تشخيص صلاحيت مي باشد.لطفا راهنمايي بفرمائيد چطور مي توانم آيين نامه مذكور را داشته باشم چراكه در مراجعه به سايت نتوانستم دستورالعمل ياد شده را در نحوه رسيدگي به جرايم پيدا كنمدر حالكه شش ماه از ابلاغ آيين نامه گذشته است ! .همه جا به ماده 17 اشاره شده اما آيين نامه آن كه احتمالا حاوي جزئيات نحوه رسيدگي است ،پيدا نشد .خواهش مي كنم چنانچه ممكن است يك نسخه از آنرا برايم ايميل كنيد يا راهنمااي بفرمائيد تا بتوان آنرا تهيه نمايم با تشكر فراوان
  • پرسش و پاسخ با سلام با تشكر از راهنمايي شما ياد آور مي شوم در پاسخ سوال من در رابطه با نحوه برخورد با تخلفات مشاور به ماده 17 آيين نامه تشخيص صلاحيت پيمانكاران اشاره كرديد در اين ماده آمده است -سازمان موظف است دستورالعمل مربوط (مربوط به رسيدگي به تخلفات ) را، حداكثر ظرف شش ماه پس از ابلاغ اين آيين نامه تهيه و تنظيم نمايد . دستورالعمل ياد شده شامل ، نحوه رسيدگي به تخلفات و جرائم مربوط از اخطاركتبي تا محروميت كامل از ارجاع كار و لغو گواهينامه تشخيص صلاحيت
  • ، حداكثر ظرف شش ماه پس از ابلاغ اين آيين نامه تهيه و تنظيم نمايد . دستورالعمل ياد شده شامل ، نحوه رسيدگي به تخلفات و جرائم مربوط از اخطاركتبي تا محروميت كامل از ارجاع كار و لغو گواهينامه تشخيص صلاحيت مي باشد.لطفا راهنمايي بفرمائيد چطور مي توانم آيين نامه مذكور را داشته باشم چراكه در مراجعه به سايت نتوانستم دستورالعمل ياد شده را در نحوه رسيدگي به جرايم پيدا كنمدر حالكه شش ماه از ابلاغ آيين نامه گذشته است ! .همه جا به ماده 17 اشاره شده اما آيين نامه آن كه احتمالا حاوي جزئيات نحوه رسيدگي است ،پيدا
مشاوره/ با سلام : در صورتي كه شخص حقوقي اقدام به تهيه اظهار نامه مالياتي نمايد و بعدا (مثلا در مهرماه)اقدام به نوشتن دفاتر نمايدو بين اطلاعات اظهار نامه و دفاتر اختلاف فاحش وجود داشته باشد آيا مي توان اظهار نامه مالياتي را اصلاح كرد؟در غير اين صورت نظر شما چيست ؟ با تشكر
با سلام : در صورتي كه شخص حقوقي اقدام به تهيه اظهار نامه مالياتي نمايد و بعدا (مثلا در مهرماه)اقدام به نوشتن دفاتر نمايدو بين اطلاعات اظهار نامه و دفاتر اختلاف فاحش وجود داشته باشد آيا مي توان اظهار نامه مالياتي را اصلاح كرد؟در غير اين صورت نظر شما چيست ؟ با تشكر
  • پرسش و پاسخ با سلام : در صورتي كه شخص حقوقي اقدام به تهيه اظهار نامه مالياتي نمايد و بعدا (مثلا در مهرماه)اقدام به نوشتن دفاتر نمايدو بين اطلاعات اظهار نامه و دفاتر اختلاف فاحش وجود داشته باشد آيا مي توان اظهار نامه مالياتي را اصلاح كرد؟در غير اين صورت نظر شما چيست ؟ با تشكر   ؟ سلام دوست عزيز آخرين مهلت ارائه اظهارنامه مالياتي 30 روز پس از31/4/ هرسال ميباشد البته اگرپايان  سال مالي 29/12 با
مقالات/ استراتژي‌هاي نفوذ -تاثيرگذاري از طريق نامه‌ها
استراتژي‌هاي نفوذ -تاثيرگذاري از طريق نامه‌ها
  • حد امكان بايد نامه‌ها و ايميل‌ها كوتاه و مختصر باشد و از جملات بيش از حد رسمي پرهيز شود. ۲) از اثر انساني در نامه‌ها استفاده كنيد. در يك تحقيق انجام شده توسط گارنر در آمريكا سه دسته پرسشنامه براي مخاطبين فرستاده شد. اگرچه سوالات و نحوه و شكل اين پرسشنامه‌ها يكسان بود، ولي در دسته اول يك كاغذ يادداشت چسب دار (Sticky Notes) به پرسشنامه‌ها ضميمه شد كه روي آن به صورت دستنويس از مخاطب خواسته شد بود كه به سوالات پرسشنامه پاسخ دهد. در دسته دوم همين يادداشت دستنويس روي صفحه
  • ي مخاطب خود ارزش قائل بوده كه به صورت فردي و دست‌نويس براي وي يادداشت بنويسد، در حالي در دسته سوم اينگونه نبوده بنابراين افراد كمتري به اين نوع نامه‌ها پاسخ مي‌دهند. ۳) همواره مخاطب نامه و فضاي نامه‌نگاري را مد نظر داشته باشيد. نوشتن يك نامه به رييس در مورد مشكلات توليد با نوشتن نامه به همكار يا حتي دوست در مورد يك موضوع عادي متفاوت است. براي نوشتن نامه به يك مخاطب كه از نظر سازماني بالاتر است بايد رسميت بيشتري به نامه داد. ۴) در مورد دادن خبرهاي بد يا گرفتن ايراد دقت به خ
  • ريح و بي پرده به انتقاد يا ايراد بپردازيم كه طبق استراتژي‌هاي قبلي موجب ناديده گرفته شدن پيام ما مي‌شود يا اينكه بسيار در لفافه و متعادل شده خبر را بدهيم كه از تاثيرگذاري آن مي‌كاهد. يك روشي كه در برخي موارد توصيه مي‌شود نوشتن ۲ نامه است، يكي به رييس و ديگري به وجدان كه پيتر سنگه در كتاب «سازمان‌هاي يادگيرنده» خود بدان اشاره نموده. در نامه به رييس معمولا واژه‌ها بسيار تلطيف شده و متعادل است و اصل مطلب معمولا بسيار پوشيده شده است. در نامه‌اي كه به
  • طبقه بندي اطلاعات
قوانين و مقررات/ نحوه اجراي ماده 6 آيين نامه راهكارهاي افزايش ضمانت اجرايي و تقويت حسابرسي
نحوه اجراي ماده 6 آيين نامه راهكارهاي افزايش ضمانت اجرايي و تقويت حسابرسي
  • نحوه اجراي ماده 6 آيين نامه راهكارهاي افزايش ضمانت اجرايي و تقويت حسابرسي نوع: دستورالعمل موضوع: نحوه اجراي ماده 6 آيين نامه راهكارهاي افزايش ضمانت اجرايي و تقويت حسابرسي منبع تهيه: سازمان امور مالياتي تصويب كننده: سازمان امور مالياتي تاريخ انتشار: 1390-08-22
  • تي تاريخ انتشار: 1390-08-22 تاريخ اعتبار از: 1390-08-22 تا: توضيحات: نحوه اجراي ماده 6 آيين نامه راهكارهاي افزايش ضمانت اجرايي و تقويت حسابرسي شماره:19595/200 تاريخ:22/08/1390 پيوست:دارد        نحوه اجراي ماده 6 آيين نامه راهكارهاي افزايش ضمانت اجرايي و تقويت ح
  • ره:19595/200 تاريخ:22/08/1390 پيوست:دارد        نحوه اجراي ماده 6 آيين نامه راهكارهاي افزايش ضمانت اجرايي و تقويت حسابرسي   پيرو بخشنامه شماره 22268 مورخ 30/2/88 و دستورالعمل شماره 21630/200 مورخ 21/7/89 درخصوص نحوه اجراي ماده 6 آيين نامه راهكارهاي افزايش ضمانت اجرايي و تقويت حسابرسي موضوع تصويب نامه شماره26510/ت 39039 ك مورخ 9/2/1388 وزيران عضو كميسيون اقتصاد موضوع اصل 138 قانون اساسي بدينوسيله مقرر مي دارد : درصورت عدم تسليم صورتهاي مالي حسابرسي شده در
مشاوره/ با سلام.من كارشناس ارشد حسابداريم.بنا به دلايلي تمايلي به كار (دولتي و خصوصي) ندارم.دوست دارم كه حسابداري اف لاين و كاراي تحقيقاتي مثل نوشتن مقاله و نوشتن پايان نامه رو انجام بدم البته تجزيه و تحليل اماري پايان نامه ها رو بلدم.واسه اينكه يه كار واسه خودم بزنم بايد چي كار كنم(اينترنتي)؟ايا جايي هست كه بتونم وام با كارمزد پايين بگيرم؟با تشكر فراوان
  • پرسش و پاسخ با سلام.من كارشناس ارشد حسابداريم.بنا به دلايلي تمايلي به كار (دولتي و خصوصي) ندارم.دوست دارم كه حسابداري اف لاين و كاراي تحقيقاتي مثل نوشتن مقاله و نوشتن پايان نامه رو انجام بدم البته تجزيه و تحليل اماري پايان نامه ها رو بلدم.واسه اينكه يه كار واسه خودم بزنم بايد چي كار كنم(اينترنتي)؟ايا جايي هست كه بتونم وام با كارمزد پايين بگيرم؟با تشكر فراوان  ؟ با سلام خدمت شما مي توانيد كل كار
مشاوره/ با سلام ميخواستم موضوعي براي نوشتن مقاله در مورد حسابداري دولتي بگين ممنون با تشكر
با سلام ميخواستم موضوعي براي نوشتن مقاله در مورد حسابداري دولتي بگين ممنون با تشكر
  • پرسش و پاسخ با سلام ميخواستم موضوعي براي نوشتن مقاله در مورد حسابداري دولتي بگين ممنون با تشكر  ؟ با سلام مقاله نوشتن به علاقه شخص بستگي دارد و ممكن است پيشنهادات ما با علائق وسلايق شما همسان نباشد لذا ما پيشنهاد خاصي نمي دهيم اما كتابهاي حسابداري دولتي فصولي دارد كه هر يك از فصول مي تواند مبنايي براي نوشتن مقاله باشد اعم از مباني حسابداري دولتي ويا حسابهاي مستقل در تئوري وعمل و همچنين حسابهايي بود



پريناز قوچخاني, سلام.چه موضوعاتي در مورد حسابداري براي پايان نامه مناسب است. ازكمكتان ممنون مي شم.نحوه انتخاب يك موضوع خوب چگونه است., با سلام وقتتون به خير من در حال نوشتن پايان نامه خود هستم به دنبال پرسش نامه در زمينه مديريت زمان و بهبود عملكرد مديران هستم ايا شما ميتوانيد در اين زمينه مرا ياري كنيد ؟ با تشكر فراوان, نوشتن دفاتر , ايران, دفاترقانوني, آييننامه تحرير, با سلام با تشكر از راهنمايي شما ياد آور مي شوم در پاسخ سوال من در رابطه با نحوه برخورد با تخلفات مشاور به ماده 17 آيين نامه تشخيص صلاحيت پيمانكاران اشاره كرديد در اين ماده آمده است -سازمان موظف است دستورالعمل مربوط (مربوط به رسيدگي به تخلفات ) را، حداكثر ظرف شش ماه پس از ابلاغ اين آيين نامه تهيه و تنظيم نمايد . دستورالعمل ياد شده شامل ، نحوه رسيدگي به تخلفات و جرائم مربوط ا, با سلام : در صورتي كه شخص حقوقي اقدام به تهيه اظهار نامه مالياتي نمايد و بعدا (مثلا در مهرماه)اقدام به نوشتن دفاتر نمايدو بين اطلاعات اظهار نامه و دفاتر اختلاف فاحش وجود داشته باشد آيا مي توان اظهار نامه مالياتي را اصلاح كرد؟در غير اين صورت نظر شما چيست ؟ با تشكر , استراتژي‌هاي نفوذ -تاثيرگذاري از طريق نامه‌ها, نحوه اجراي ماده 6 آيين نامه راهكارهاي افزايش ضمانت اجرايي و تقويت حسابرسي , با سلام.من كارشناس ارشد حسابداريم.بنا به دلايلي تمايلي به كار (دولتي و خصوصي) ندارم.دوست دارم كه حسابداري اف لاين و كاراي تحقيقاتي مثل نوشتن مقاله و نوشتن پايان نامه رو انجام بدم البته تجزيه و تحليل اماري پايان نامه ها رو بلدم.واسه اينكه يه كار واسه خودم بزنم بايد چي كار كنم(اينترنتي)؟ايا جايي هست كه بتونم وام با كارمزد پايين بگيرم؟با تشكر فراوان, با سلام ميخواستم موضوعي براي نوشتن مقاله در مورد حسابداري دولتي بگين ممنون با تشكر


فروش ملك ۱۰ درصد زير قيمت

 

فروش ملك با موقعيت اداري ۱۰ درصد زير قيمت

 

مشاهده مشخصات

|دريافت آخرين اطلاعات رازنامه
با ثبت پست الکترونيکي خود و يا دوستان خود هميشه از آخرين اطلاعات سايت آگاه شويد.

دريافت آخرين اطلاعات رازنامه

محصولات رازنامه
جادوگران بازار نوين
250000 ( ريال )
برنده شدن در بازار منوط به مهارت و انضباط است و ربطي به شانس ندارد.اين كتاب حاصل مصاحبه با برندگان بازار سرمايه مي باشد.شانسي بودن موفقيت سرمايه گذاران موفق در اين مصاحبه به چالش كشيده شده است.اين جادوگران الگوهايي هستند كه به ما مي گويند براي موفقيت در بازار به چه چيزهايي نياز داريم.
تحليل و معامله گري در بازار ارز
200000 ( ريال )
مولف اهداف كلي از نوشتن اين كتاب را ارائه مطالبي براي علاقه مندان به بازارهاي مالي بين المللي بيان كرده تا با نگاهي اصولي، علمي و البته هدفمند و دور از مفاهيم بي ارزش يا بي كاربرد بتوانند درك درستي از اين نوع بازارها به دست آورده و نيز شرايط لازم براي ورود به بازار بزرگي همچون بازار تبادلات ارزي بين المللي را پيدا كنند و در نهايت با ديدي واقع بينانه به يك معامله گر مستقل، خلاق و موفق تبديل شوند. يادآور مي شود كه يك معامله گر حرفه اي نيز ناگفته هايي را در اين كتاب خواهد يافت كه به طور قطع در بهتر انجام دادن معاملاتش به او كمك خواهد كرد. در نهايت سعي كرده مطالب را به گونه اي ساده و روان بيان كند تا زمينه درك بهتر خوانندگان فراهم شود.
تازه هاي رازنامه
تمامي حقوق طراحي ,ساخت وعرضه متعلق به مشاوره مديريت رازنامه مي باشد.
شرايط و مقررات استفاده از رازنامه .

انگليسي   فرانسوي   اسپانيايي   ايتاليايي   آلماني   عربي   روسي   ژاپني   کره      پرتغالي   ترکي   چيني