از مشاوران رازنامه بپرسيد
اسداله مستوفي
مشاوره مديريت
مشاهده پروفايل
پرسش از مشاور
فرشيد سيف
پرتال منابع انساني - نظام جامع منابع انساني - روانشناسي صنعتي و سازماني
مشاهده پروفايل
پرسش از مشاور
سيد علي شاه صاحبي
وكيل پايه يك دادگستري و مشاور حقوقي ، جزايي ، تجاري ، ملكي و خانواده
مشاهده پروفايل
پرسش از مشاور
دكتر رسول ياري فرد
آموزش و تحقيقات در حوزه هاي حسابداري و حسابرسي، امور مالياتي، كار و تامين اجتماعي و قوانين تجارت
مشاهده پروفايل
پرسش از مشاور
عبداله لطفي
بيمه (غير از تأمين اجتماعي) - روابط عمومي و بازاريابي
مشاهده پروفايل
پرسش از مشاور
محمدرضا جهانشاهلو
مديريت امورمالي(حسابداري-بهاي تمام شده-تجزيه وتحليل صورتهاي مالي)
مشاهده پروفايل
پرسش از مشاور
سيدرضااقاسيدحسيني
برندينگ،بازاريابي،خلاقيت،فروش
مشاهده پروفايل
پرسش از مشاور
عيسي ذوقي
مشاور بازرگاني،تحقيقات و مشاوره تحصيلي
مشاهده پروفايل
پرسش از مشاور
عباس اسدي
وكيل پايه يك عدليه و مشاورحقوقي در زمينه حقوقي ، جزائي،خانواده،قراردادهاي داخلي وبين المللي ،شركتها
مشاهده پروفايل
پرسش از مشاور
علي كاوه
مقررات مربوط به كاركنان دولت ،مرخصي،ماموريت،حقوق ومزايا،آموزش ،مكاتبات اداري،بيمه پايه و تكميلي
مشاهده پروفايل
پرسش از مشاور
حسين عزيزي نژاد
آموزش و تحقيقات ( در حوزه هاي اقتصاد،حسابداري و مديريت )-مديريت عمومي-بيمه و تامين اجتماعي
مشاهده پروفايل
پرسش از مشاور
محمدرضا سعادت نژاد
بازاريابي و فروش
مشاهده پروفايل
پرسش از مشاور
كمال زرندي
پورتالهاي سازماني - وب سايت
مشاهده پروفايل
پرسش از مشاور
غلامرضا نظري
مديريت سيستم ها و روشهاي سازماني
مشاهده پروفايل
پرسش از مشاور
عليرضا حاجيان
تحليلگر بازار بورس - پورتفوي گرداني و سبد گرداني براي شركتهاي حقوقي و اشخاص حقيقي
مشاهده پروفايل
پرسش از مشاور
سعيد ربيعي مجد Saeid Rabiei Majd
مشاوره ي حقوق در زمينه: ثبت شركت هاتشكيل مجامع قانوني اخذ برند اخد كارت بازرگاني اخذ رتبه پيمانكاري
مشاهده پروفايل
پرسش از مشاور
علي خويه
مشاور مجري و محقق بازاريابي، فروش تبليغات و خلاقيت
مشاهده پروفايل
پرسش از مشاور
علي اكبر جليلوند
منابع انساني و اداري- مديريت عامل
مشاهده پروفايل
پرسش از مشاور
دكترهادي معماري
مديريت كسب و كار- تحول شغلي - بازاريابي و فروش حرفه اي - ارتباطات موثر با ديگران-موفقيت در كسب وكار
مشاهده پروفايل
پرسش از مشاور
رضا طالعي فر
مديريت منابع انساني، مديريتتوسعه محصول، مديريت نوآوري و دانش، مديريت بازار و استراتژي
مشاهده پروفايل
پرسش از مشاور
به خانواده مشاوران رازنامه بپیوندید
پرسش و پاسخ از رازنامه
استخدام
نظر شما چيست




[ مشاهده نتايج | نظرسنجي ها ]

آراء: 0 | نظرات: 0

جستجو در پورتال

نتايج جستجو

قوانين و مقررات/ دستورالعمل اجرايي افشاي اطلاعات
دستورالعمل اجرايي افشاي اطلاعات شركت‌هاي ثبت شده نزد سازمان بورس و اوراق بهادار
  • واحد تجاري به منظور كسب منافع از فعاليت هاي آن. 10- فعاليت نامتعارف بازار: به هرگونه نوسان نامتعارف در قيمت يا حجم دادوستد اوراق بهادار ناشر اطلاق مي شود. فصل دوم- كليات مادۀ 2- ناشر موظف است اطلاعات موضوع اين دستورالعمل را در مهلت مقرر، مطابق فرم هاي مورد نظر سازمان، بصورت الكترونيكي و يا كاغذي در سربرگ رسمي خود كه به تأييد دارندگان امضاي مجاز رسيده باشد، به سازمان ارسال و هم زمان به طرقي كه سازمان تعيين مي كند جهت اطلاع عموم منتشر نمايد. مادۀ 3- سيستم هاي مالي و كنترل داخلي ناشر و همچني
  • مان، بصورت الكترونيكي و يا كاغذي در سربرگ رسمي خود كه به تأييد دارندگان امضاي مجاز رسيده باشد، به سازمان ارسال و هم زمان به طرقي كه سازمان تعيين مي كند جهت اطلاع عموم منتشر نمايد. مادۀ 3- سيستم هاي مالي و كنترل داخلي ناشر و همچنين مفاد و نحوة تنظيم گزارش هاي موضوع اين دستورالعمل، بايد مطابق مقررات باشد. مادۀ 4- موارد، ضرورت ها و روش هاي افشاء كه در اين دستورالعمل تأكيد شده است، حداقل الزامات در زمينة افشاء اطلاعات مي باشد. تعيين و تشخيص ساير اطلاعاتي كه مهم است و بايد افشاي فوري شود، بر عهدة ن
  • ومي عادي و حداكثر 4 ماه پس از پايان سال مالي. 2- گزارش هيئت مديره به مجامع و اظهارنظر حسابرس در مورد آن، حداقل 10 روز قبل از برگزاري مجمع عمومي. 3- اطلاعات و صورت هاي مالي ميان دوره اي 3، 6 و 9 ماهۀ حسابرسي نشده، حداكثر 30 روز پس از پايان مقاطع سه ماهه. 4- صورت هاي مالي ميان دوره اي 6 ماهة حسابرسي شده حداكثر 60 روز بعد از پايان دورة 6 ماهه و در مورد شركت هايي كه ملزم به تهيۀ صورت هاي مالي تلفيقي هستند، حداكثر 75 روز پس از پايان دورة 6 ماهه. 5- صورت هاي مالي سالانۀ حسابرسي نشده حداكثر 60 روز
  • طبقه بندي اطلاعات
مقالات/ پيشنهادهايي براي اصلاح قانون ماليات‌هاي مستقيم
سياست‌هاي كلي اصل (44)، نظام اقتصادي ايران را با بهره‌گيري از تجربه حدود سه دهه مديريت اقتصادي ملي و در نظر گرفتن تحولات بين‌المللي تعريف كرده است، بنابراين سنگ بناي نظام اقتصادي بنيان گذاشته شده است.
  • ه يا قيمت خريد مواد مصرفي در كالا و خدمات فروخته شده‌. (2) هزينه‌هاي استخدامي متناسب با خدمت كاركنان براساس مقررات استخدامي موسسه به شرح زير است: (الف) حقوق يا مزد اصلي و مزاياي مستمر اعم از نقدي يا غيرنقدي (مزاياي غيرنقدي به قيمت تمام‌شده براي كارفرما). (ب‌) مزاياي غير مستمر اعم از نقدي و غيرنقدي از قبيل خواروبار، بهره‌وري‌، پاداش‌، عيدي‌، اضافه‌كار، هزينه سفر و فوق‌العاده مسافرت‌. نصاب هزينه سفر و فوق‌العاده مسافرت مديران و بازرسان و كاركنان به خارج از ايران(بدون احتساب هزينه بليت و هتل) رو
  • (3) اعطاي تسهيلات ارزي و ريالي مازاد بر مبلغ ده برابر نصاب معاملات بزرگ موضوع قانون برگزاري مناقصات ـ مصوب 1383 ـ به كليه اشخاص حقيقي و حقوقي كه فاقد صورت‌هاي مالي حسابرسي شده باشند، ممنوع است و اين اشخاص مكلفند علاوه بر صورت‌هاي مالي حسابرسي شده، گزارش توجيهي دقيق و كاملي در مورد ميزان تسهيـلات ارزي مورد تقاضا با مستندات لازم كه به تاييد حسابرس مربوط رسيده‌ باشد، به بانك يا موسسه اعتباري مربوط ارائه نمايند. مسووليت حسن اجراي اين ماده به عهده بانك مركزي جمهوري اسلامي ايران است. با توجه به تص
  • رايي پيشنهادات ذيل ارائه مي‌شود: ماده 272- سازمان حسابرسي جمهوري اسلامي ايران و حسابداران رسمي و موسسات حسابرسي عضو جامعه حسابداران رسمي كه عهده‌دار انجام دادن وظايف حسابرسي و بازرسي قانوني يا حسابرسي اشخاص هستند در صورت درخواست اشخاص مذكور مكلفند گزارش حسابرسي مالياتي وفق مقررات ماده 219 اين قانون و طبق گزارش حسابرسي مالياتي نمونه‌اي كه از طرف سازمان امور مالياتي تهيه مي‌شود، تنظيم كنند و يك نسخه آن را به اداره امور مالياتي مربوط تسليم يا با پست سفارشي ارسال نمايند. گزارش اخيرالذكر بايد شامل
  • طبقه بندي اطلاعات
مقالات/ بررسي تجربه اصلاحات در چين و روسيه
در يكي از شب‌هاي تاريك نوامبر 1978، هيجده دهقان چيني روستاي ژيائوجانگ در استان آنهويي مخفيانه اقدام به تقسيم زمين‌هايي كردند كه مي‌بايست توسط هر يك از خانواده‌ها به صورت اشتراكي كشت مي‌شدند.
  • دو مسير اقتصادي مختلف بررسي تجربه اصلاحات در چين و روسيه چنين تقسيمي غير‌قانوني و بسيار خطرناك بود، اما دهقانان چيني احساس مي‌كردند كه اين خطر ارزشش را دارد. اين دهقانان درست يك ماه قبل از اينكه برنامه «رفرم» توسط كنگره حزب چين اعلام شود، چنين اقدامي را انجام دادند. بدين‌سان، بدون هرگونه هياهويي، هنگامي كه تقسيم خودجوش زمين‌هاي اشتراكي به ديگر روستاهاي چين نيز گسترش يافت، اصلاحات اقتصادي شروع شد. به قول يكي از همين كشاورزان چيني: &laq
  • بي كه او را بر سر قدرت نشاند- در سال 1978، بر سر برنامه اصلاحات با هم توافق نداشتند. يكي از مقامات اصلاح‌طلب چيني با نام بائو تانگ بعدها چنين گفت: «در حقيقت، اصلاحات مورد بحث و نظر نبود. اصلاحات در دستور كار قرار نداشت و هيچ نامي از آن در گزارش‌هاي كاري وجود نداشت.» در طول پروسه اصلاحات، حزب كمونيست چين واكنش مناسبي به آغاز اصلاحات از پايين به بالايي كه زمينه‌هاي آغازين آن تا حد زيادي از جمعيت روستانشين اين كشور نشات گرفته بود، نشان داد. (به صورت عاقلانه‌اي در ضد
  • zwnj;ها اقدام به تهيه كالاها و خدمات مختلف براي بازارهاي مختلف مي‌كردند، وجود دارد: يك خانم روستايي جوان از هونان، كسب و كارش را با خريد كفش از شهرهاي بزرگ و فروش آن در زادگاه خودش در بويجينگ، آغاز كرده بود. او مجبور بود كه براي يك سفر يك تا دو ماهه، سه فرزند كوچكش را ترك كند. او به سختي و با امساك زندگي مي‌كرد و سرمايه‌هايش را در ساخت خانه‌هاي جديد سرمايه‌گذاري مي‌كرد. در هنگام بازگشت از فروش خود از سفر كوهستاني، با خودش سبزي و قارچ و ديگر محصولات محلي مي‌آورد
  • طبقه بندي اطلاعات
مقالات/ بررسي تجربه اصلاحات در چين و روسيه
در يكي از شب‌هاي تاريك نوامبر 1978، هيجده دهقان چيني روستاي ژيائوجانگ در استان آنهويي مخفيانه اقدام به تقسيم زمين‌هايي كردند كه مي‌بايست توسط هر يك از خانواده‌ها به صورت اشتراكي كشت مي‌شدند.
مقالات/ استراتژي متنوع‌ سازي شركت «دل»
وقتي كه «دل» ساخت اولين گوشي‌‌ هوشمند خود را در 24 آگوست در آمريكا آغاز كرد، در بدو امر مشخص شد كه محصولات اين شركت ملال‌آور هستند.
  • كت غافل است. «دل» به واسطه عاملي از پاي درآمده است كه نويسندگان، آن را «غرور وارونه» مي‌نامند. «دِي» كه مسووليت معاونت مركز ماك در امور نوآوري تكنولوژيكي وارتون را نيز برعهده دارد، مي‌گويد: «براي فرموله كردن يك استراتژي رقابتي و كارآمد، بايد در بيرون شركت ايستاد و از ديد رقبا و مشتريان به اين شركت نگاه كرد.» اين كار واقعا به نفع شركت «دل» بود. «دل» شركتي بود كه طي دهه 1980 و بخش عمده‌اي از دهه 1990 توانست با
  • 0 در اختيار داشت، كافي نيست.» اين بدان معنا نيست كه امروز رشد اين شركت رشك‌آور نيست، به ويژه با در نظر گرفتن ضربه‌اي كه بسياري از شركت‌هاي سازنده كامپيوتر _ از جمله «دل» _ در طول دوران ركود اقتصادي خوردند. مطابق با گزارش سه ماهه دوم سال مالي جاري، «دل» معادل 545 ميليون دلار درآمد را از سرمايه‌ 5/15 ميليارد دلاري به دست آورد؛ در حالي كه سود سال گذشته اين شركت، 472 ميليون دلار از سرمايه 8/12 ميليارد دلار بود. ضمنا نقدينگي سازمان در پايان ماه جولا
  • حالي كه سود سال گذشته اين شركت، 472 ميليون دلار از سرمايه 8/12 ميليارد دلار بود. ضمنا نقدينگي سازمان در پايان ماه جولاي 1/13 ميليارد دلار بود. برايان گلدن، رييس بخش مالي «دل» در جريان اعلام نتايج، بخش اعظم اين رشد را به احياي مشترياني كه خريد آنها به تاخير افتاده بود(يعني شركت‌هايي كه هزينه در خصوص فناوري اطلاعات را پس از صرفه‌جويي‌هاي به عمل آمده، طي سال 2008 و 2009 بار ديگر افزايش مي‌دهند)، نسبت مي‌دهد. فروش سرور‌ها، حافظه‌هاي ذخيره‌سازي اطلا
  • طبقه بندي اطلاعات
اخبار/ 5 پيشنهاد كارفرمايان براي مزد 92 كارگران
نمايندگان كارفرمايان خدماتي در نامه‌اي به معاونت روابط كار وزارت تعاون، كار و رفاه اجتماعي، با ارائه پيشنهادات 5 گانه براي تعيين حداقل مزد كارگران در سال 92، روش‌هاي جديدي را براي تقويت قدرت معيشت خانوار كارگري مطرح كردند و نوشتند:
  • نمايندگان كارفرمايان:5 پيشنهاد كارفرمايان براي مزد 92 كارگران منبع: تابناك تاريخ: 1391-12-16 5 پيشنهاد كارفرمايان براي مزد 92 كارگران حداقل مزد سال آينده كارگران حداكثر 18 تا 20 درصد افزايش يابد و مابقي در قالب كاهش ضرايب بيمه‌اي - مالياتي و افزايش بن خريد و كمك‌هاي حمايتي دولت جبران شود.   به گزارش مهر، با نزديك شدن
  • لذا با توجه به اينكه پرداخت نقدي مبلغ بن عملا توفيقي را براي معيشت خانوارها حاصل نداشته، پيشنهاد مي شود بار ديگر مبلغ بن به صورت غيرنقدي و از طريق صدوركارت هاي الكترونيكي براي خريد از فروشگاه هاي زنجيره اي تعاوني، مراكز اصلي و توليد خريد صادر و همه ماهه توسط كارفرمايان مبلغ بن كارگران اقلام تهيه و تحويل شود. اين موضوع ضمن افزايش توان خريد كارگران و كاهش تبعات تورمي آن باعث رونق توليد داخلي و ملي خواهد شد. به طوري كه با تعيين اقلام اساسي و توليد داخلي كه شامل پرداخت بن غيرنقدي مي شود، ضمن كمك به
  • د، ضمن كمك به توليد ملي و داخلي باعث رونق اقتصادي، رضايت كارگري و معافيت هاي مالياتي كارگري هم خواهدشد.  4- افزايش حداقل ميزان مزد سال 1392 حداكثر 18 تا 20 درصد نسبت به سال 91 تعيين شود و مابقي در قالب كاهش ضرايب بيمه اي - مالياتي و افزايش بن خريد و كمك هاي حمايتي دولت جبران شود.  5- جبران تفاوت نرخ تورم واقعي و رسمي مركز آمار و بانك مركزي به حداقل خط فقر از طريق كمك هاي حمايتي دولت باشد. مانند صدور بن كارت هاي اعتباري خريد اقلام اساسي جامعه از محل توليدات داخلي. جبران بخشي از هزين
قوانين و مقررات/ ضوابط اجرايي بودجه 1389
دكتر محمود احمدي‌نژاد رييس جمهور، به استناد اصل يكصد و بيست و ششم قانون اساسي جمهوري اسلامي‌ ايران ضوابط اجرايي بودجه سال ‌١٣٨٩ كل كشور را كه مشخص كننده چارچوب هزينه‌اي دولت در سال‌٨٩ با رويكرد كلي افزايش كارآيي، كاهش هزينه‌هاي غيرضرور و ايجاد انضباط مالي است، براي اجرا به معاونت برنامه‌ريزي و نظارت راهبردي ابلاغ كرد.
  • حقوقي، كاهش پرداخت عملكرد حق التدريس در وزارت آموزش و پرورش و ممنوعيت دريافت ٢حقوق براي هيات مديره شركت ها. بر اساس ضوابط اجرايي بودجه ٨٩، دستگاه هاي اجرايي موظفند در مهلت قانوني نسبت به ارائه پيشنهاد موافقتنامه شرح عمليات و فعاليت خود براساس فرم ها شرايط و دستورالعمل هاي ابلاغي به معاونت برنامه ريزي و نظارت راهبردي رئيس جمهور اقدام نمايند. دستگاه هاي اجرايي استاني نيز موظفند موافقتنامه اعتبارات هزينه اي استاني و موافقتنامه شرح عمليات تملك دارايي هاي سرمايه اي استاني و همچنين طرح هاي استا
  • خذ نمايند. كليه مراجع و دستگاهها و دارندگان رديفي كه زيرمجموعه قوه مجريه نيستند، در مصوبات و تصميمات خود مكلفند در سقف اعتبارات مصوب موضوع اين قانون و در چهارچوب احكام و رديفهاي آن اقدام نمايند. >>>> پرداخت بودجه عمراني منوط به ارائه گزارش عملكرد بر اساس ضوابط اجرايي بودجه ٨٩، در اجراي جزء ع بند ٢ قانون بودجه سال ١٣٨٩ كل كشور تخصيص سه ماهه آتي بلافصل اعتبارات تملك دارايي هاي سرمايه اي دستگاه ها منوط به ارائه گزارش موضوع جزء مذكور (گزارش عملكرد و پيشرفت هريك از طرحهاي عمران
  • بردي رئيس جمهور بايد تا پايان خرداد ماه نسبت به تعيين مبالغ بدهي موضوع جزء ج بند ٨ قانون بودجه سال ١٣٨٩ كل كشور (ديون دولت) و اعلام آن به سازمان خصوصي سازي اقدام كند. سازمان خصوصي سازي هم موظف است حداكثر ظرف سه ماه اقدامات لازم را جهت تعيين سهام و فروش آن با رعايت قانون بودجه سال ١٣٨٩ كل كشور انجام دهد در غير اين صورت سهام شركت هاي مربوط در اجراي جزء ج بند ٨ قانون بودجه سال ١٣٨٩ كل كشور با رعايت قوانين و مقررات به سازمان ها و نهاد هاي بستانكار واگذار مي گردد. >>>> اعلام اختل
  • طبقه بندي اطلاعات
اخبار/ معاملات ملكي در پيچ و خم ماليات
دنياي اقتصاد- مشاوران املاك از دو روز پيش موظف شده‌اند به محض ثبت انواع معاملات مسكن شامل خريد و اجاره، مبلغي را به عنوان ماليات بر ارزش افزوده از طرفين معامله دريافت و در دوره‌هاي سه ماهه به حساب دولت پرداخت كنند؛
  • ال چطور مي توانيم از هر دو طرف معامله 3 درصد نيز ماليات بر ارزش افزوده دريافت كنيم؟ محمد قادري يكي ديگر از مشاوران املاك كه از سوي مسكن قادري اظهارنظر مي كرد با تاييد وجود مشكل در اخذ ماليات از مشتريان پيشنهاد داد تا اتحاديه املاك با طراحي و انتشار فرم يا تابلويي ويژه و نصب آن در بنگاه ها، طرفين معامله را به پرداخت ماليات بر ارزش افزوده آگاه و ملزم كند. سردفتران از ماليات بر ارزش افزوده معافند؟ اما در اين ميان عباس عليزاده، مشاور املاك مسكن «صورتي» به نكته قابل توجهي اشاره كرد و ب
  • اغلب، كار خود را با موبايل انجام مي دهند، خواستار پرداخت هزينه هاي موبايل مشاوران از محل درآمد حاصل از اجراي قانون ماليات بر ارزش افزوده شدند كه تصميم بر اين شد تا اين موضوع با وزارت دارايي در ميان گذاشته شود. بنگاه ها را با مردم روبه رو نكنيد به گزارش دنياي اقتصاد، بسياري از مشاوران املاك كه نسبت به نحوه اجراي اين قانون انتقاد داشتند، دليل نگراني خود را «دخالت بيجاي» بنگاه داران در اجراي قانون عنوان و اظهار كردند كه اگر دولت در تلاش براي اجراي قانون ماليات برارزش افزوده است، بايد
  • نقل و انتقال، بقاياي ثبتي و حق الثبت است. دشتي افزود: هزينه حق التحرير در تهران بطور متوسط و با توجه به ارزش معاملات املاك در اين شهر، بين 26 تا 50 هزار تومان است كه معادل 3 درصد آن را بايد فروشنده بابت ماليات بر ارزش افزوده بپردازد. همچنين چنانچه خريدار و فروشنده با يكديگر توافق كنند، اين مبلغ مي تواند بين آنها تقسيم و پرداخت شود. وي تصريح كرد: هزينه حق التحرير سند در ساير شهرهاي كشور بين 10 تا 15 هزار تومان در نوسان است. دريافت سه جور هزينه در بنگاه هاي مسكن رييس مركز امور اصناف و بازرگانا
  • طبقه بندي اطلاعات
قوانين و مقررات/ قانون بودجه سال 1389 كل كشور
قانون بودجه سال 1389 كل كشور
  • ستگاههاي اجرائي داراي رديف موضوع اين قانون موظفند حسب مورد حداكثر تا پايان ارديبهشت ماه سال 1389 بر اساس اعتبار ابلاغي (اعم از هزينه اي و تملك داراييهاي سرمايه اي و مالي) متن پيشنهادي موافقتنامه مربوط را براساس اين قانون و ضوابط اجرائي آن در چهارچوب فرمها، شرايط ودستورالعملهاي ابلاغي معاونت برنامه ريزي و نظارت راهبردي رئيس جمهور ارائه نمايند. معاونت مذكور موظف است درصورت موافقت با متن پيشنهادي حداكثر ظرف پانزده روز نسبت به امضاء موافقتنامه و ابلاغ آن اقدام نمايد و درصورت عدم موافقت با
  • جراء مي باشد. كليه دارندگان رديف در قانون بودجه كل كشور در حكم دستگاه اجرائي مي باشند. ز- وزارت نيرو مكلف است در سال 1389 جهت تامين بخشي از كمبود نيروي برق معادل يك و نيم درصد(5/1%) از تلفات شبكه را با بهينه سازي و نوسازي شبكه كاهش داده و گزارش آن را تا پايان سال به كميسيون انرژي مجلس ارائه نمايد. ح- پرداخت هرگونه وجهي توسط وزارتخانه ها و موسسات دولتي، شركتهاي دولتي موضوع ماده (5) قانون مديريت خدمات كشوري به دستگاههاي اجرايي به عنوان كمك يا هديه به صورت نقدي و غير نقدي ممن
  • روستاها و احداث اماكن و فضاهاي ورزشي روستاهائي كه فاقد سالن ورزشي هستند يا سالن ورزشي نيمه تمام دارند، اختصاص مي يابد. ل- مازاد درآمدهاي استاني موضوع جزء(5) رديف 530000 اين قانون نسبت به ارقام مصوب با اعلام خزانه داري كل كشور در مقاطع سه ماهه توسط معاونت برنامه ريزي و نظارت راهبردي رئيس جمهور توزيع خواهد شد. پنجاه درصد(50%) از مازاد درآمدهاي موضوع اين رديف(به نسبت هشتاد درصد (80%) تملك دارائي هاي سرمايه اي و بيست درصد(20%)اعتبارات هزينه اي) به خود همان استان و مابقي اعتبار
  • طبقه بندي اطلاعات
قوانين و مقررات/ قانون بودجه سال 1387 كل كشور
‎‎‎‎عطف به نامه‌هاي شماره 168203 مورخ 17/10/1386 و شماره 177248مورخ 3/11/1386 در اجراء اصل يكصد و بيست و سوم(123) قانون اساسي جمهوري‌اسلامي‌ايران قانون بودجه سال 1387كل كشور كه به مجلس‌شوراي اسلامي تقديم گرديده بود با تصويب در جلسه علني روز چهارشنبه مورخ 1/12/1386 و تأييد شوراي محترم نگهبان به پيوست ابلاغ مي‌گردد.
  • بورس واگذار كند: ‎‎‎‎- شبكه مادر مخابراتي و امور واگذاري بسامد؛ ‎‎‎‎- شبكه هاي اصلي تجزيه و مبادلات و مديريت توزيع خدمات پايه پستي، ‎‎‎‎- توليدات محرمانه يا ضروري نظامي، انتظامي و امنيتي به تشخيص فرماندهي كل نيروهاي مسلح، ‎‎‎‎- شركت ملي نفت ايران و شركتهاي استخراج و توليد نفت خام و گاز، ‎‎‎‎- معادن نفت و گاز، ‎‎‎‎- بانك مركزي جمهوري اسلامي ايران ، بانك ملي، بانك سپه، بانك صنعت و معدن، با
  • ستهاي كلي اصل چهل وچهارم (44) قانون اساسي و اهتمام به نظم و انضباط مالي و بودجه اي و تعادل بين منابع و مصارف دولت، موضوع بند(50) سياستهاي كلي برنامه چهارم توسعه اقتصادي، اجتماعي و فرهنگي جمهوري اسلامي ايران، دولت مكلف است تا پايان خردادماه سال 1387، گزارش تطبيق بودجه سال 1387 را با سياستهاي يادشده به مجلس شوراي اسلامي تقديم نمايد. ‎‎‎‎لايحه بودجه سال 1388 نيز بايد در چهارچوب سياستهاي كلي نظام همراه با گزارشي به صورت برنامه يك ساله و چگونگي تطبيق بودجه با اين سياستها تنظيم و به
  • طبقه بندي اطلاعات



دستورالعمل اجرايي افشاي اطلاعات , دستورالعمل اجرايي, افشاي اطلاعات , اصلاح قانون ماليات‌هاي مستقيم, قانون ماليات‌هاي مستقيم, اصلاحات مالياتي, درآمد مشمول ماليات, بررسي تجربه اصلاحات در چين و روسيه, بررسي تجربه اصلاحات در چين و روسيه, 5 پيشنهاد كارفرمايان براي مزد 92 كارگران, ضوابط اجرايي بودجه, بودجه, ضوابط اجرايي بودجه 1389, قانون بودجه ‌٨٩ كل كشور, ماليات معاملات ملكي , ماليات, معاملات ملكي , ماليات بر ارزش افزوده , معاملات مسكن, قانون بودجه سال 1389 كل كشور, قانون بودجه سال 1389 , قانون بودجه, سال 1389, قانون بودجه سال 1387 كل كشور, قانون بودجه, سال 1387


فروش ملك ۱۰ درصد زير قيمت

 

فروش ملك با موقعيت اداري ۱۰ درصد زير قيمت

 

مشاهده مشخصات

|دريافت آخرين اطلاعات رازنامه
با ثبت پست الکترونيکي خود و يا دوستان خود هميشه از آخرين اطلاعات سايت آگاه شويد.

دريافت آخرين اطلاعات رازنامه

محصولات رازنامه
جادوگران بازار نوين
250000 ( ريال )
برنده شدن در بازار منوط به مهارت و انضباط است و ربطي به شانس ندارد.اين كتاب حاصل مصاحبه با برندگان بازار سرمايه مي باشد.شانسي بودن موفقيت سرمايه گذاران موفق در اين مصاحبه به چالش كشيده شده است.اين جادوگران الگوهايي هستند كه به ما مي گويند براي موفقيت در بازار به چه چيزهايي نياز داريم.
تحليل و معامله گري در بازار ارز
200000 ( ريال )
مولف اهداف كلي از نوشتن اين كتاب را ارائه مطالبي براي علاقه مندان به بازارهاي مالي بين المللي بيان كرده تا با نگاهي اصولي، علمي و البته هدفمند و دور از مفاهيم بي ارزش يا بي كاربرد بتوانند درك درستي از اين نوع بازارها به دست آورده و نيز شرايط لازم براي ورود به بازار بزرگي همچون بازار تبادلات ارزي بين المللي را پيدا كنند و در نهايت با ديدي واقع بينانه به يك معامله گر مستقل، خلاق و موفق تبديل شوند. يادآور مي شود كه يك معامله گر حرفه اي نيز ناگفته هايي را در اين كتاب خواهد يافت كه به طور قطع در بهتر انجام دادن معاملاتش به او كمك خواهد كرد. در نهايت سعي كرده مطالب را به گونه اي ساده و روان بيان كند تا زمينه درك بهتر خوانندگان فراهم شود.
تازه هاي رازنامه
تمامي حقوق طراحي ,ساخت وعرضه متعلق به مشاوره مديريت رازنامه مي باشد.
شرايط و مقررات استفاده از رازنامه .

انگليسي   فرانسوي   اسپانيايي   ايتاليايي   آلماني   عربي   روسي   ژاپني   کره      پرتغالي   ترکي   چيني